看了小品《好好说话》，感触颇深：同事小黄笑容满面地和小吴打招呼：“昨天玩得开心吗，几点回家呀？”哪料平常的一句问候，小吴竟不高兴了：“你管得着吗？”小黄面红耳赤，旁边的人面面相觑，场面顿时尴尬。这等“神回复”杀伤力也太强了吧。

       还有一个故事，好心的诗人在双目失明的乞讨老人的写着“我什么也看不见”的木牌前，添上“春天来了，可是”一行字，成功引动了路人的恻隐之心，让老人一下午收获满满。可见语言真是一门艺术。

       在缝盘的生产过程中，难免会遇到一些细节问题，如线太细刮边易吃针、吓栏易漏眼、拉架线质易抽筋……比如去年年底的一批大货，不仅数量多，款式复杂，而且货期紧迫，赶货容易出错，主任拿到问题衣后，不是追究员工责任，而是认真地研究症结所在，并将工序进行拆分，分配给不同人做。熟能生巧，大家固定做一道工序速度会变快，还能保证质量。而后她又和颜悦色地单独和我们讲解自己负责的工序的关键要领，还和大家共同研究如何做会更快更好。在主任“甜言蜜语”的包围下，工友们干劲十足，终于如期交货。可见主高情商、会说话对于工作是非常有益处的。

       君须记，“良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。”在我们的工作生活中，往往存在这样的情况——我们比较好，我们比较熟，所以可以不拘小节所以哪怕“口无遮拦”也可以被原谅。而事实上，越是亲近的人，越要好好说话，因为越是珍惜看重，越容易被伤到。试着对每一个人好好说话吧，多体谅、多换位思考，让我们的工作氛围其乐融融。